多くの企業は、クラウド利用量が特定の年度に5%以上増加した場合、その年度末に精算しなければならないとする新たな条項に直面している。
対象者:マイクロソフトベンダー管理 | IT調達・ソーシング | 企業のCIO
コスト抑制と予測可能性は、マイクロソフトのエンタープライズ契約(EA)および統合エンタープライズサポート契約における企業調達チームの最優先課題である。
マイクロソフトとの金利固定契約はインフレリスクをヘッジし、経済が不況に陥った場合に企業をより確実に保護します。
マイクロソフトは、他社製品が成熟し市場シェアを獲得するにつれ、Unifiedの顧客を3年以上拘束することに同等の意欲を示している。
新たな統一契約条項では、当該年度におけるクラウド利用量が5%以上増加した場合、その年度末に調整を行うことが定められています。
この複数年契約の統一価格条項により、企業は契約期間中に2回の統一価格改定を適用され、3回目の統一価格改定が実施されるまで契約を解除できなくなる。この販売戦略の導入時期は、プレミアサポートの2022年6月30日終了、SABクレジットの廃止、高金利の継続、2023年の景気後退リスクを考慮すると特に疑問符が付く。
マイクロソフトが複数年契約の詳細にこの悪魔を潜ませたのはなぜか?アナリストは2つの動機を提示している。
1) 契約期間中の調整により、マイクロソフトの現行会計年度におけるUnifiedの収益が増加する。
2) MS Unifiedのサードパーティ製代替製品が成熟し市場シェアを獲得する中、マイクロソフトは顧客を3年または5年間拘束することで解約率の抑制が可能となる。
明らかな例外は、主にオンプレミスのマイクロソフトライセンス支出を抱え、今後3年間でMSクラウドの利用を4%以上拡大する計画がない組織である。
そうでなければ、組織は単年度のユニファイド契約にコミットし、ユニファイドのコストが急増したりマイクロソフトのサポート品質が低下した場合に備え、サードパーティのマイクロソフトエンタープライズサポートを検討する選択肢を残しておく方が賢明である。